Mantenimiento Documental INPSASEL

Ante el INPSASEL

Mantenemos vivo y al día todo tu sistema de seguridad y salud laboral mes a mes, para que la prevención te blinde todo el año. Desde 120 USD al mes.

Mientras dure el proceso Te atiende el equipo de Derecho Laboral Contrato, factura y número de caso

Pedir tu cotización no te compromete

  1. Nos cuentas tu caso. Es gratis.
  2. Te mandamos el precio por escrito, en 1 a 3 horas.
  3. Tú decides. Si te conviene, arrancamos. Si no, la eliminas con un clic y no pagas nada.

Nadie te va a presionar. Tus datos se usan solo para tu caso.

¿Es para ti?

Si te ves en alguna de estas, este trámite es el tuyo.

  • Empresas que ya montaron su sistema de seguridad y salud laboral y quieren mantenerlo vivo y al día todo el año (actas, programa, notificaciones, evaluaciones), en vez de dejarlo envejecer hasta que llegue una inspección o un accidente

Qué incluye y qué no

Todo claro desde el principio. Sin letra pequeña.

Incluye

  • Actualización periódica de las actas del comité.
  • Revisión y vigencia del programa de seguridad.
  • Notificaciones de riesgo de los nuevos ingresos.
  • Expediente de prevención al día, listo para inspección.

No incluye

  • El montaje inicial del sistema (servicios aparte: registro, programa, comité, delegados).
  • La atención de una inspección en curso (servicio aparte: Atención de Inspección INPSASEL).
  • La gestión de accidentes o enfermedades (servicios aparte).
  • Los exámenes médicos ocupacionales de los trabajadores.

Lo que necesitas

Ve marcando lo que ya tienes. No hace falta tenerlo todo para pedir tu cotización.

Tienes 0 de 5.

  • Sistema de seguridad y salud laboral ya montado (registro, programa, comité)
  • Datos de la empresa y su nómina
  • Acceso a la documentación de prevención existente
  • Avisos de nuevos ingresos y cambios
  • Tu contacto para coordinar

Cómo funciona el proceso

Tú haces poco. Del resto nos encargamos nosotros.

  1. Paso 1

    Revisamos tu expediente

    Verificamos el estado actual de tu expediente de prevención.

    Lo hacemos nosotros
  2. Paso 2

    Armamos el calendario

    Definimos el calendario de actas, revisiones y notificaciones.

    Lo hacemos nosotros
  3. Paso 3

    Mantenemos al día

    Cada mes actualizamos todo el expediente.

    Lo hacemos nosotros
  4. Resultado

    Listo

    Te dejamos siempre listo ante una inspección o un imprevisto.

    Lo recibes tú

Servicio continuo mensual mientras dure el acompañamiento.

Cuánto cuesta y cómo se paga

Son dos pagos distintos, y queremos que los veas claros.

A nosotrosdesde 120 USD

Nuestro honorario: hacemos todo el trabajo por ti.

Al organismoAparte

Las tasas del organismo, si las hay. Va directo al organismo y te damos el monto exacto, con su comprobante, antes de que pagues nada.

Cómo pagas: 50 % al arrancar y 50 % cuando te entregamos. En dólares, en bolívares a tasa BCV o con Cashea.

¿Cómo se calcula tu inversión?

Tu inversión cubre nuestro acompañamiento continuo. Lo que pagas a nosotros, una cuota mensual desde 120 USD que mantiene vivo y al día todo tu sistema de prevención. Se ajusta según el tamaño de la empresa.

No hay tasa de organismo; el montaje inicial, si falta, se cotiza aparte. Un abogado revisa tu caso y te confirma antes de arrancar, sin compromiso.

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si dejo envejecer el sistema de seguridad laboral?

Ante una inspección o accidente, un cumplimiento viejo expone casi como no haber cumplido: actas vencidas y notificaciones sin actualizar no protegen a nadie.

¿Por qué mensual?

Porque la seguridad laboral es un sistema vivo: actas, revisiones y notificaciones que se vencen.

¿Cuánto cuesta?

El honorario es desde 120 USD al mes, según el tamaño de la empresa.

¿Qué incluye?

La actualización de actas del comité, notificaciones, registros y la revisión periódica del programa.

¿Puedo cancelar?

Sí, avisando con anticipación.

Sobre este trámite

El gran secreto de la seguridad laboral es que no es un trámite de una sola vez, sino un sistema vivo que hay que mantener. Muchas empresas hacen el esfuerzo inicial, registran, arman el programa, constituyen el comité, y luego lo dejan dormir: las actas del comité que deben levantarse periódicamente no se levantan, el programa que se revisa cada año no se revisa, las notificaciones de los nuevos trabajadores no se hacen, las evaluaciones quedan viejas. Y ese expediente que empezó impecable se va venciendo en silencio.
El detalle es que el INPSASEL, y sobre todo un accidente, no avisan. El día que llega la inspección o que ocurre el hecho, lo que se revisa no es el papel que hiciste hace dos años, sino si el sistema estaba vivo y al día en ese momento. Un cumplimiento que se dejó envejecer es, a los ojos de la ley, casi tan expuesto como no haber cumplido nunca. Mantenerlo activo es lo que de verdad blinda a la empresa el año entero.
Nosotros te lo mantenemos vivo: con este acompañamiento mensual llevamos al día tus actas del comité, la revisión del programa, las notificaciones de los nuevos ingresos, las evaluaciones y todo tu expediente de prevención, para que estés siempre listo ante una inspección o un imprevisto. El precio arranca desde 120 dólares al mes y se ajusta según el tamaño de tu empresa. Un abogado revisa tu caso y te confirma antes de arrancar, sin compromiso.

¿Tu caso es distinto?Pregúntanos, escríbenos por WhatsApp o pide una consulta gratis. Te responde una persona.

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