Cálculo de Utilidades y Vacaciones
Calculamos las utilidades anuales y las vacaciones con bono vacacional de tu personal según la LOTTT. Desde 65 USD.
Pedir tu cotización no te compromete
- Nos cuentas tu caso. Es gratis.
- Te mandamos el precio por escrito, en 1 a 3 horas.
- Tú decides. Si te conviene, arrancamos. Si no, la eliminas con un clic y no pagas nada.
Nadie te va a presionar. Tus datos se usan solo para tu caso.
¿Es para ti?
Si te ves en alguna de estas, este trámite es el tuyo.
- Empresas con personal que deben calcular y pagar las utilidades anuales y las vacaciones con bono vacacional de sus trabajadores, y quieren hacerlo bien y a tiempo conforme a la LOTTT
Qué incluye y qué no
Todo claro desde el principio. Sin letra pequeña.
Incluye
- Cálculo de las utilidades anuales de tu personal según los días de ley o lo pactado.
- Cálculo de las vacaciones y del bono vacacional por trabajador.
- Aplicación de los días que crecen con la antigüedad.
- Desglose por trabajador y por concepto, firmado por contador colegiado.
No incluye
- El pago de utilidades y vacaciones a los trabajadores (lo hace la empresa).
- Las prestaciones sociales y la liquidación (servicios aparte de esta subcategoría).
- La gestión mensual de la nómina (servicio aparte).
- Asesoría legal laboral.
Lo que necesitas
Ve marcando lo que ya tienes. No hace falta tenerlo todo para pedir tu cotización.
Tienes 0 de 4.
- Lista de trabajadores con fecha de ingreso y salario
- Días de utilidades que aplica tu empresa (ley o convención)
- Vacaciones ya disfrutadas o pendientes
- Tu contacto para coordinar
Cómo funciona el proceso
Tú haces poco. Del resto nos encargamos nosotros. Todo el proceso: en promedio 2 a 5 días hábiles.
- Paso 1
Nos das tu personal
Nos pasas los datos de tus trabajadores.
Lo haces tú - Paso 2
Calculamos utilidades
Sacamos las utilidades del año según los días aplicables.
Lo hacemos nosotros - Paso 3
Calculamos vacaciones
Determinamos vacaciones y bono vacacional por trabajador.
Lo hacemos nosotros - Resultado
Listo
Te entregamos el desglose firmado, listo para pagar a tiempo.
Lo recibes tú
Una vez que tengamos los datos de tu personal.
Cuánto cuesta y cómo se paga
Claro desde el principio.
Nuestro honorario: hacemos todo el trabajo por ti.
Cómo pagas: Pagas una sola vez, al arrancar. En dólares, en bolívares a tasa BCV o con Cashea.
¿Cómo se calcula tu inversión?
Tu inversión depende de la cantidad de trabajadores. Lo que pagas a nosotros, honorarios desde 65 USD. Sube según cuántos trabajadores tengas y la complejidad de sus condiciones
Lo que se paga a los trabajadores, las utilidades y vacaciones las paga la empresa; nosotros las calculamos y respaldamos El contador te da el número exacto antes de pagar nada, sin compromiso.
Preguntas frecuentes
¿Qué pasa si pago utilidades o vacaciones mal calculadas?
El trabajador reclama la diferencia ante la Inspectoría y la pagas con intereses; y si pagas de más, ese dinero no vuelve. Cada concepto tiene su base y su mínimo de ley.
¿Cuándo se pagan las utilidades?
Típicamente a fin de año, con un mínimo de días que fija la LOTTT.
¿Cuánto cuesta?
El honorario desde 65 USD cubre el cálculo para un trabajador; toda la nómina se cotiza en paquete.
¿Y las vacaciones?
Al cumplir cada año de servicio, con su bono vacacional y días que crecen con la antigüedad.
¿Se calculan igual?
No: cada concepto tiene su propia base de cálculo.
Sobre este trámite
Las utilidades y las vacaciones son dos derechos laborales anuales que la empresa no puede improvisar, porque tienen fecha y tienen mínimos de ley. Las utilidades, la participación de los trabajadores en los beneficios del año, se pagan típicamente a fin de año y la LOTTT fija un mínimo de días; y las vacaciones, con su bono vacacional, se causan al cumplir cada año de servicio y también tienen sus días mínimos que crecen con la antigüedad. Calcularlas mal, o pagarlas fuera de tiempo, genera reclamos y sanciones.
El detalle es que cada concepto tiene su propia base y su propia lógica: las utilidades se calculan sobre el salario y los días que correspondan según la ley o lo pactado; las vacaciones y el bono vacacional se calculan sobre el salario normal y los días que aumentan un día por cada año de antigüedad. Cuando tienes varios trabajadores con distintas fechas de ingreso y distintos salarios, llevar esto a mano y sin equivocarse es un dolor de cabeza garantizado.
Nosotros calculamos las utilidades anuales de todo tu personal y las vacaciones con su bono vacacional de cada trabajador, conforme a la LOTTT, y te entregamos el desglose claro y firmado por contador colegiado, listo para pagar a tiempo y sin sorpresas. El precio arranca desde 65 dólares y sube según la cantidad de trabajadores. Un contador revisa tu caso y te da el número exacto antes de arrancar, sin compromiso.
Marco legal y notas importantes
Ley Orgánica del Trabajo (LOTTT)
- Las utilidades (participación en beneficios) se pagan anualmente con el mínimo de días que fija la LOTTT
- Las vacaciones y el bono vacacional se causan al cumplir cada año de servicio, con días que aumentan con la antigüedad
- Cada concepto tiene base de cálculo propia
- El pago corre por cuenta de la empresa
Te garantizamos el servicio, no lo que decida el organismo. Si algo depende de ellos, te lo decimos claro y a tiempo.
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